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[ GRAND PRIX VIE ENTREPRISES 2019 ] Les 7 lauréats !

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18/09/2019

Le Medef, Business France, les CCE, avec le Club V.I.E, en partenariat avec les acteurs à l’export et des RH en France, ont distingué 7 entreprises utilisatrices du Volontariat International en Entreprise (V.I.E) à l’occasion de la 3e édition du Grand Prix V.I.E Entreprises qui s’est déroulée le 17 septembre 2019 au Medef. 

Les entreprises lauréates ont été récompensées pour leur utilisation exemplaire du dispositif au service de leur développement international et de la gestion de leurs talents.


Dans un contexte mondial d’évolutions technologiques, de révolution numérique et de défis climatiques, la question des compétences et de l’emploi des jeunes talents est un facteur clé de compétitivité pour les entreprises. 

Recruter les talents disposant de compétences stratégiques pour leur développement international peut toutefois s’avérer complexe face à une nouvelle génération de candidats V.I.E dont les attentes ont évolué par rapport à celles de leurs aînés. Les valeurs et les engagements qui constituent la Marque Employeur de l’entreprise sont par exemple devenus des facteurs particulièrement déterminants.

Ont témoigné sur les enjeux d’attractivité et de fidélisation des talents des experts RH et des représentants de l’ANDRH, Bolloré Transport & Logistics, Esker, Keyrus, MCA Process, Metarom, Petit Forestier, Plastic Omnium, Roger Pradier et Syntec-Ingénierie.

Tous les acteurs publics et privés à l’export et des RH, notamment de la Team France Export, ont été associés à l’évènement et aux remises de prix : l’ANDRH, l’APEC, l’Association des Régions de France, Bpifrance, CCI France, CCI France International, Civiweb, MEDEF International, le METI, l’OSCI et Stratexio.


Morceaux choisis : 

- "Le VIE est l'exception française"

- "Exporter, c'est commencer par perdre de l'argent"... "mais c'est un investissement nécessaire !"

- "Nous devons aller à l'offensive !" (NDLR : des marchés internationaux & de la mondialisation)

- "Les BTS sont plus que bienvenus pour faire un VI chez nous"

- "Nous avons un devoir d'assistance envers nos VI"

- "En tant que "petite entreprise", on doit tomber en amour avec nos talents, comme on dit au Canada"

- "Le VIE est une opportunité de disruption"

- "La mission prend souvent le pas sur la destination"



Le palmarès des Grand Prix V.I.E Entreprises 2019 :


1/ Le prix Start-up a été remis à Toucan Toco, créé en mars 2014 par Kilian Bazin, Charles Miglietti, Baptiste Jourdan et David Nowinsky. Ils partent du constat que seuls les experts accèdent facilement aux données de performance en entreprise. Leur but, dès lors : démocratiser l’accès à l’information pour les néophytes et leur rendre le pouvoir de décision. Les V.I.E ont été des pierres angulaires de l'amorçage de Toucan Toco sur leurs 4 marchés internationaux (Etats-Unis, Pays-Bas, Espagne et Italie) et ont permis d'acquérir une connaissance fine du marché et de déboucher sur de premiers clients locaux, ce qui a abouti au recrutement d'une équipe locale.


2/ Le prix TPE/PME a été remis à Anevia, fondée en 2003, spécialisée dans le secteur d'activité de l'édition de logiciels applicatifs. Elle développe des technologies innovantes qui permettent de regarder la télévision partout, à tout moment et sur n’importe quel terminal, y compris en 4K Ultra HD. Utilisateur récurrent du V.I.E depuis 2010, ANEVIA affecte ses V.I.E principalement aux Etats-Unis, aux Emirats Arabes Unis et à Singapour. Les missions sont axées autour du développement commercial et du support auprès des clients. Depuis décembre 2015, 100% des V.I.E d’ANEVIA en fin de mission ont reçu une proposition d’embauche de la part de la société. 75% de ces propositions se sont soldées par une embauche dans le pays d’accueil du V.I.E.


3/ Le prix ETI a été remis à Testia, une filiale d'Airbus spécialisée dans le contrôle non destructif, les inspections qualité et la formation pour l'industrie aéronautique et spatiale. Depuis une dizaine d'années, le groupe s'étend à l'international avec des filiales en Europe, en Amérique du Nord et en Asie.


4/ Le prix Grande Entreprise a été remis à notre partenaire Sanofi, une société du secteur de la santé composée de 110 000 collaborateurs à travers le monde répartis dans une centaine de pays, dont 25 000 en France. Depuis son agrément V.I.E obtenu en 2002, SANOFI a envoyé 2 084 volontaires dans 73 pays. En 2019, SANOFI a envoyé des volontaires dans 38 pays. Avec ses 460 V.I.E en poste actuel, SANOFI est le 2ème utilisateur du dispositif V.I.E.


5/ Le prix Afrique pour le meilleur développement sur le continent a été remis à HM Clause. Implantée en Afrique de l’Est depuis 2014, son activité principale est la production de semences potagères. Depuis 2018, la filiale a lancé une activité Marketing et commerciale régionale car elle a identifié un marché à fort potentiel en Afrique de l’Est : 2 V.I.E ont été accueillis par HM Clause.


6/ Le prix coup de cœur du jury a été remis à Val Software. Editeur de logiciels de gestion orientés métier depuis 30 ans, l'entreprise accompagne la transformation digitale des acteurs de la formation (centres de formation continue, enseignement supérieur, universités d’entreprise et organismes collecteurs) sur la totalité de leurs besoins informatiques : logiciels cœur de métier, services Extranet et les autres fonctions à informatiser (e-Catalogue, GED, CRM, ERP, SIRH, COMPTA, moteur EDI).


7/ Le prix spécial Stratégie V.I.E a été remis à Euronext Paris SA, le principal opérateur financier de la zone euro. EURONEXT gère des marchés au comptant et dérivés réglementés et transparents. Il propose des produits tels que les actions, les ETFs (Exchange Traded Funds), les warrants et certificats, les obligations, les dérivés sur actions, les dérivés sur matières premières et les indices. La particularité d'Euronext ? Faire changer ses VI de pays tous les 6 mois !

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